El carrusel sindical como abuso del derecho de asociación sindical
Portada
PDF 
FLIP 
Citas bibliográficas
Gestores Bibliográficos
Indexadores
Código QR
Autores
Autor corporativo
Recolector de datos
Otros/Desconocido
Director audiovisual
Editor/Compilador
Editores
Tipo de Material
Fecha
Cita bibliográfica
Título de serie/ reporte/ volumen/ colección
Es Parte de
Resumen en español
La Corte Constitucional, mediante Sentencia C-797 del año 2000, otorgó a los trabajadores la facultad de la multiafiliación sindical, al declarar inexequible la norma que prohibía a los trabajadores de la misma clase o actividad afiliarse a varios sindicatos a la vez. Lo anterior, abrió las puertas para que pudieran ejercer de forma libre y sin limitación su derecho de asociación sindical, al afiliarse a tantos sindicatos como quisieran y creyeran que representaban sus derechos. No obstante, algunos trabajadores al afiliarse a múltiples sindicatos, lo hacen no con la finalidad de verse representados por estos, sino con la intención de verse cubiertos con la protección laboral que otorga el fuero sindical, ya bien sea por la fundación de un nuevo sindicato, por la suscripción como miembro de la junta directiva o subdirectiva de los sindicatos, o por la presentación de un pliego de peticiones dando como consecuencia el surgimiento del fuero circunstancial; originándose, de esta forma, el “Carrusel Sindical” como abuso del derecho de asociación sindical. Mediante el presente escrito, se estudiará la linea jurisprudencial y doctrinal del abuso del derecho de asociación sindical, para posteriormente, plantear los elementos configurativos del “Carrusel Sindical”, asi como sus efectos negativos.
Resumen en ingles
The Constitutional Court, through Ruling C-797 of 2000, granted workers the right to join multiple unions, by declaring unconstitutional the rule that prohibited workers of the same class or activity from joining several unions at the same time. This opened the door for them to freely and without limitation exercise their right to union association, by joining as many unions as they wished and believed that they represented their rights. However, when some workers join multiple unions, they do so not with the purpose of being represented by them, but with the intention of being covered by the labor protection granted by the union privilege, either by founding a new union, by subscribing as a member of the board of directors or sub-directors of the unions, or by the presentation of a list of demands resulting in the emergence of the circumstantial privilege; thus originating the "Union Carousel" as an abuse of the right to union association. By means of the present document, the jurisprudential and doctrinal line of the abuse of the right of union association will be studied, to subsequently, raise the elements that configure the "Union Carousel", as well as its negative effects.