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dc.contributor.advisorSánchez Acero, Diego Alejandro
dc.contributor.authorGuevara Florez, Christian
dc.date.accessioned2021-10-08T20:48:16Z
dc.date.available2021-10-08T20:48:16Z
dc.date.issued2021
dc.identifier.urihttps://bdigital.uexternado.edu.co/handle/001/4254
dc.description.abstractLa culpa suficientemente comprobada del empleador en un accidente de trabajo o una enfermedad laboral lo hace responsable por los daños y perjuicios que se hayan ocasionado al trabajador. Para exonerarse de responsabilidad la jurisprudencia colombiana admite que se alegue la intervención de una causa extraña en la ocurrencia del siniestro, valga decir, caso fortuito y/o fuerza mayor, culpa exclusiva de la víctima o el hecho de un tercero, los cuales se han denominado eximentes de responsabilidad en el derecho ordinario. En el presente trabajo de grado se realizó un análisis de la responsabilidad por Culpa Patronal cuando en el siniestro interviene el hecho de un tercero, para lo cual se revisó la normatividad aplicable y la jurisprudencia colombiana en asuntos civiles, administrativos y laborales, con el fin de determinar el alcance del hecho de un tercero como eximente de responsabilidad dentro del derecho colombiano, así como su relevancia para exonerar de responsabilidad al empleador. Como resultado se propone una nueva manera de valorar el hecho de un tercero como eximente de responsabilidad en el estudio de la culpa patronal, dando una mayor relevancia a su intervención en el infortunio.spa
dc.description.abstractThe sufficiently proven fault of the employer in an accident at work or an occupational disease makes him responsible for the damages that have been caused to the worker. In order to exonerate itself from liability, Colombian jurisprudence admits the intervention of a strange cause in the occurrence of the accident, that is to say, fortuitous event and / or overwhelming force, the sole fault of the victim or the act of a third party, which have been called liability exemptions in ordinary law. In this degree work, an analysis of the responsibility for Employer Fault was carried out when the incident involved a third party, for which the applicable regulations and Colombian jurisprudence in civil, administrative and labor matters were reviewed, in order to determine the scope of the act of a third party as an exemption from responsibility within Colombian law, as well as its relevance to exonerate the employer from responsibility. As a result, a new way of assessing the act of a third party is proposed as an exemption from responsibility in the study of employer's fault, giving greater relevance to their intervention in misfortune.eng
dc.format.extent94spa
dc.format.mimetypeapplication/pdfspa
dc.language.isospaspa
dc.publisherUniversidad Externado de Colombiaspa
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/spa
dc.titleEl hecho del tercero frente a la responsabilidad por culpa patronalspa
dc.typeTrabajo de grado - Maestríaspa
dc.rights.licenseAtribución-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacional (CC BY-NC-ND 4.0)spa
dc.relation.referencesDIEGO ALEJANDRO SÁNCHEZ ACERO. Un nuevo concepto de culpa patronal, Bogotá D.C., Universidad Externado de Colombia, 2015.spa
dc.relation.referencesDIEGO ALEJANDRO SÁNCHEZ ACERO. La obligación de seguridad del empleador frente al estrés en el trabajo, Bogotá D.C., Universidad Externado de Colombia, 2017.spa
dc.rights.accessrightsinfo:eu-repo/semantics/openAccessspa
dc.subject.lembDisciplina - Laboral - Legislación
dc.subject.lembDerecho Laboral
dc.subject.lembPatronos y empleados
dc.subject.proposalHecho del tercerospa
dc.subject.proposalCulpa patronalspa
dc.subject.proposalFuerza mayorspa
dc.subject.proposalCausalidad adecuadaspa
dc.subject.proposalEximente de responsabilidadspa
dc.type.coarhttp://purl.org/coar/resource_type/c_bdccspa
dc.type.driverinfo:eu-repo/semantics/masterThesisspa
dc.type.versioninfo:eu-repo/semantics/publishedVersionspa
dc.publisher.programMaestría en Justicia y Tutela de los Derechos con énfasis en Derecho del Trabajospa
dc.publisher.facultyFacultad de Derechospa
dc.description.degreenameMagíster en Justicia y Tutela de los Derechos con énfasis en Derecho del Trabajospa
dc.description.degreelevelMaestríaspa
dc.type.contentTextspa
dc.type.redcolhttps://purl.org/redcol/resource_type/TMspa
dc.publisher.placeBogotáspa
dc.type.coarversionhttp://purl.org/coar/version/c_970fb48d4fbd8a85spa
dc.rights.coarhttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2spa


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