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Análisis del rol de recursos humanos en una compañía del sector tecnología

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dc.contributor.advisorGutiérrez Guzmán, Martha Lucía
dc.contributor.authorSoler, Andrés Eduardo
dc.date.accessioned2022-08-11T15:23:53Z
dc.date.available2022-08-11T15:23:53Z
dc.date.issued2017
dc.description.abstractEste documento presenta una descripción y análisis de las prácticas y procesos del área de recursos humanos en una compañía multinacional prestadora de servicios tecnológicos, ubicada en Bogotá - Colombia y con casa matriz en España. El principal objetivo de este proyecto fue determinar si las prácticas de RRHH en lndra sucursal Colombia son o no estratégicas y hasta qué punto contribuyen a la estrategia corporativa global. Se concluye con una serie de propuestas y recomendaciones orientadas a conseguir una gestión de RRHH más estratégica, influyente y capaz de agregar valor a la compañía y su estrategia.spa
dc.description.abstractThis paper presents a description and analysis of the practices and processes at the Human Resources department of a multinational technology services company based in Bogotá - Colombia, and with headquarters in Spain. The main purpose of this project was to determine whether the RRHH practices at lndra are strategic or not, as well as the extent they contribute to the company·s strategy as a whole. lt concludes with a series of proposals and recommendations, aiming at getting a more strategic and influential HHRR management, empowered and able to add value to the organization and its strategy.eng
dc.description.degreelevelEspecialización
dc.description.degreenameFacultad Administración de Empresas::Especialista en Gerencia de Recursos Humanos
dc.format.extent138
dc.format.mimetypeapplication/pdf
dc.identifier.doi10.57998/bdigital.handle.001.6105
dc.identifier.urihttps://bdigital.uexternado.edu.co/handle/001/6105
dc.identifier.urlhttps://doi.org/10.57998/bdigital.handle.001.6105
dc.language.isospa
dc.publisherUniversidad Externado de Colombia
dc.publisher.facultyFacultad Administración de Empresas
dc.publisher.placeBogotá
dc.publisher.programFacultad Administración de Empresas::Especialización en Gerencia de Recursos Humanos
dc.rights.accessrightsinfo:eu-repo/semantics/openAccess
dc.rights.coarhttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2
dc.rights.licenseAtribución-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacional (CC BY-NC-ND 4.0)
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/
dc.subject.lembRecursos humanosspa
dc.subject.lembPlanificación estratégicaspa
dc.subject.lembCultura corporativaspa
dc.subject.proposalRecursos humanosspa
dc.subject.proposalTecnologíaspa
dc.subject.proposalEstrategiaspa
dc.subject.proposalGestiónspa
dc.subject.proposalProcesosspa
dc.titleAnálisis del rol de recursos humanos en una compañía del sector tecnologíaspa
dc.typeTrabajo de grado - Especialización
dc.type.coarhttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1f
dc.type.coarversionhttp://purl.org/coar/version/c_970fb48d4fbd8a85
dc.type.contentText
dc.type.driverinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesis
dc.type.versioninfo:eu-repo/semantics/publishedVersion
dspace.entity.typePublication
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